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兗礦能源集團股份有限公司

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【“愛企三問”大討論】抒發愛崗情懷 樹立主人翁精神

作者: 兗礦能源   發布日期: 2025年08月21日   來源: 兗礦能源集團股份有限公司

【編者按】凝心聚力謀發展,立足崗位做貢獻。

兗礦能源工會女工委認真貫徹落實山東能源集團、兗礦能源2025年工作會議精神,圍繞兗礦能源黨委“五轉五增五提升”活動,深化拓展“愛企三問”大討論,面對當前的經濟形勢,積極開展“企業度難關 女工怎么做”形勢任務研討,引導廣大女職工聚焦中心,服務大局,凝心聚力,同心奮進,為公司高質量發展貢獻“半邊天”力量。

兗礦能源網【“愛企三問”大討論】欄目本期推出濟二煤礦運轉工區賈雪萍的作品《抒發愛崗情懷 樹立主人翁精神》。


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兗礦能源:凝心聚力  同心奮進

為認真貫徹落實能源集團、兗礦能源2025年工作會議精神,兗礦能源動員各級組織為加快建設世界一流企業努力奮斗圍繞能源集團“五轉五增五提升”活動。

兗礦能源創新豐富特色載體,深化拓展“愛企三問”大討論成果,升級開展“你是如何愛兗礦的?你為擦亮兗礦品牌做了哪些努力?你怎樣繼續為兗礦建設世界一流企業增光添彩?”“愛企三問”大討論。

兗礦能源工會女工委認真貫徹落實山東能源集團、兗礦能源2025年工作會議精神,圍繞兗礦能源黨委“五轉五增五提升”活動,深化拓展“愛企三問”大討論,面對當前的經濟形勢,積極開展“企業度難關 女工怎么做”形勢任務研討,引導廣大女職工聚焦中心,服務大局,凝心聚力,同心奮進,為公司高質量發展貢獻“半邊天”力量。



抒發愛崗情懷 樹立主人翁精神


 

“愛企三問”大討論、“四增強、四提升”形勢任務教育活動,讓我們深思如何在平凡崗位中,抒發愛崗、愛礦、愛企情懷?只有樹立主人翁精神,與礦山同呼吸,與企業共發展,才能以創新守正履行崗位責任、以團結奮進凝聚發展合力,建設一個人心思進、人心思干、人心思上的新美濟二。

加強理論學習,提升思想境界。思想決定行動,人非生而知之者,而是學而知之者。我們需要不斷加強學習,自覺學習黨的路線、方針、政策,用科學理論武裝自己的頭腦,提升自己的思想境界,提高政治站位和政治素質,牢固樹立“四個意識”,堅決做到“兩個維護”。俗話說,立場決定觀念,所以我們要堅持人民立場,要堅持將自身利益和企業利益作為一個整體,堅持集體利益高于個人利益,在大是大非面前堅定立場,自覺和上級組織保持高度一致,這是主人翁精神的基礎和根本體現。如果一個人根本就沒有將自身利益和企業利益相統一,那么主人翁意識也就無從談起。

加強業務學習,提升服務本領。面對新形勢、新任務和公司轉型升級、改革發展對各項工作提出的新要求,我們應與時俱進,加強業務學習,提升自身綜合素質,努力勝任崗位要求,在完成工作任務的同時使自身人力資源增值,實現企業與個人雙贏,這是主人翁意識的根本要求。結合自身,需要努力學習業務知識和科學文化知識,認真學習上級有關文件精神和會議精神,深刻領會內涵實質,不斷適應崗位要求,促進崗位安全生產工作上臺階、上水平。

認真履職盡責,主動擔當作為。空談誤國,實干興邦。主人翁精神是干出來的,從來都不是空喊口號,君子動口不都手。安全生產你我他,企業發展靠大家,只有我們每個人把自己的工作做好,企業才能更好的發展,自身也能分享發展的紅利,這是主人翁意識的具體體現。所以結合自身實際,就是要認真履職,無私奉獻,要懷有強烈的事業心和責任感,主動擔當作為,努力做好工作。

作為一名平凡崗位的女職工,我們將不斷學習新知識,努力掌握新本領,刻苦鉆研新技術,勇于迎接新挑戰,把愛崗敬業的熱情、創先爭優的激情、銳意進取的豪情轉化為巾幗建功立業的實際行動,克難攻堅、團結奮進,為建設創新守正、團結奮進、和諧美麗的新美濟二而努力奮斗! 





愛企5


【策劃】兗礦能源新聞中心

【制作】兗礦能源網

【協助單位】濟二煤礦

【圖文統籌】羅曉婷 王艷芹